Leur entreprise a évolué

ET ÇA SE VOIT  !

Pour en découvrir plus, cliquez sur les références zébrées

Catherine-Lucie Pilliard

Consultante en évolution professionnelle – Psychologue en bien-être au travail

Cet accompagnement permet de gagner du temps mais surtout de pouvoir communiquer avec une identité qui vous ressemble. Merci Peggy qui a su me comprendre avec finesse et subtilité moi le zèbre diagnostiqué. Seule une petite zébrettre pouvait mener un accompagnement avec autant d’originalité et de créativité.

Valérie Jamet

Magnétiseuse et conseillère en fleurs de Bach

Avant de suivre l’accompagnement avec Peggy, je ne savais pas comment m’y prendre pour communiquer efficacement auprès de mes clients. Ce qui m’à été le plus utile, c’est d’apprendre à mieux me connaître grâce à la découverte de mes moteurs de motivation, de mes valeurs et de mes talents ! Ma grande révélation fut celle de trouver mon client idéal ! Depuis, j’attire à moi les personnes que je peux vraiment aider et avec qui je me sens bien. Mon accompagnement est plus fluide, plus adapté. Mes clients sont ravis, ils parlent de moi à d’autres… C’est que du bonheur !

AGAPEO

Agathe Vraïmakis
« Révélatrice de valeurs et Agitatrice de projets »

J’ai fait appel à Peggy pour mon identité de marque, car malgré mes idées, il me manquait quelque chose qui fasse sens. Le travail que nous avons fait, m’a permis de prendre du recul et d’élargir ma vision pour y mettre plus de précision et de raffinement. La séance photo à également été un moment fort qui m’a aidé à passer un cap sur l’image que j’avais de moi. Aujourd’hui, je me sens plus légitime et totalement alignée quand je tends ma carte de visite !

Edwige Giron-Flekinger

« Shakeuse de potentiels »
Coach en valorisation de la différence

Edwige accompagne les personnes extrA-Ordinaires à valoriser leurs capacités et leur différence pour se réaliser professionnellement.

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  • Qu’est-Ce Qu’un « Zèbre » ? (suite)

    Ils présentent également des caractéristiques affectives communes, à savoir : L’hypersensibilité : leurs 5 sens sont plus développés et les informations sensorielles sont traitées plus rapidement. Leurs émotions en sont donc exacerbées (inquiétude, peur, anxiété, enthousiasme, colère…) ainsi que leur susceptibilité et leur sens de la justice. L’empathie : leur capacité à ressentir l’état émotionnel de l’autre est plus développée. Ils savent ainsi mieux adapter leur comportement et communiquer avec autrui, mais cela peut générer aussi chez eux une bonne dose d’anxiété (anticipation anxieuse). La lucidité : ils portent un regard très lucide sur le monde qui les entoure et, notamment sur ses fragilité, ce qui, là encore, génère de l’anxiété et empêche tout « lâcher prise ».

    Ils ont donc du mal à se situer entre ce qu’ils ressentent et ce que les autres leur renvoient. Ils peinent à se construire une identité manquant de modèles identitaires et étouffent parfois, de manière plus ou moins intentionnelle, leur singularité pour rentrer dans le moule. Leur perfectionnisme peut les rendre sujet au burn out et à la dépression.